Swydd Wag -- Penodi 6 Aelod - Cyngor y Gweithlu Addysg

Cyngor y Gweithlu Addysg yw'r rheoleiddiwr annibynnol yng Nghymru ar gyfer athrawon a staff cymorth mewn ysgolion a gynhelir a lleoliadau Addysg Bellach, yn ogystal â Gweithluwr Cymorth Ieuenctid a phobl sydd ynghlwm wrth ddysgu seiliedig ar waith.

 

• O dan Ddeddf Addysg (Cymru) 2014, prif amcanion a swyddogaethau'r Cyngor yw: cyfrannu at wella safonau addysgu ac ansawdd y dysgu yng Nghymru;
• cynnal a gwella safonau ymddygiad proffesiynol ymysg athrawon a phobl eraill sy'n cefnogi addysgu a dysgu yng Nghymru;
• diogelu buddiannau dysgwyr, rhieni a'r cyhoedd a chynnal ymddiriedaeth a hyder y cyhoedd yn y gweithlu addysg.

 

Mae'r Cyngor yn gyfrifol am:

 

• sefydlu a chynnal Cofrestr Ymarferwyr Addysg;
• cynnal Cod Ymddygiad ac Ymarfer Proffesiynol ar gyfer y gweithlu addysg;
• ymchwilio i, a gwrando ar, honiadau o ymddygiad proffesiynol annerbyniol, anghymhwysedd proffesiynol difrifol neu droseddau perthnasol a allai fwrw amheuaeth ar briodoldeb ymarferydd i ymarfer;
• achredu rhaglenni addysg gychwynnol athrawon a monitro cydymffurfiaeth â meini prawf cenedlaethol;
• darparu cyngor i Lywodraeth Cymru ac eraill ynghylch materion sy'n gysylltiedig â'r gweithlu addysg ac addysgu a dysgu;
• monitro Sefydlu a gwrando ar apeliadau Sefydlu (lle y bo'n berthnasol) ar gyfer athrawon;
• hybu gyrfaoedd yn y gweithlu addysg;
• ymgymryd â gwaith penodol mewn perthynas ag addysgu a dysgu ar gais Llywodraeth Cymru.

 

Ariennir Cyngor y Gweithlu Addysg gan ffioedd cofrestru ymarferwyr, ond mae'n derbyn cyllid grant gan Lywodraeth Cymru ar gyfer y gweithgareddau canlynol yr ymgymerir â hwy ar ein rhan:

• gweinyddu dyfarnu Statws Athro Cymwys (SAC);
• Trefniadau cyllido, olrhain a chofnodi ar gyfer Sefydlu, y Radd Meistr mewn Ymarfer Addysgol a Datblygiad Proffesiynol Cynnar;
• datblygu a chynnal y Pasbort Dysgu Proffesiynol; 
• gwrando ar apeliadau Sefydlu a chyhoeddi tystysgrifau Sefydlu;
• Achredu rhaglenni addysg gychwynnol athrawon.

 

O dan Ddeddf Addysg (Cymru) 2014, prif amcanion a swyddogaethau'r Cyngor yw. 

 

Yr Aelodau

 

Mae gan Gyngor y Gweithlu Addysg bedwar aelod ar ddeg. Penodir saith aelod yn uniongyrchol drwy system penodiadau cyhoeddus Llywodraeth Cymru a phenodir saith aelod yn dilyn enwebiadau gan ystod o randdeiliaid a restrir yn yr Atodlen i Reoliadau Cyngor y Gweithlu Addysg (Aelodaeth a Phenodi) (Cymru) 2014 (fel y'i diwygiwyd). Penodir aelodau'r Cyngor am gyfnod o bedair blynedd.  Y Cyngor sy'n gosod ei gyfeiriad strategol ei hun, ac ef sy'n gyfrifol am ei lywodraethiant. 

 

Bydd gan y Cyngor bwyllgorau sefydlog amrywiol a fydd yn cynnwys aelodau o'r Cyngor. Y Cyngor fydd yn penderfynu ar enw bob pwyllgor.

 

Gallwch gael rhagor o wybodaeth am waith 'Cyngor y Gweithlu Addysg' drwy anfon e-bost i ewc.enquires@llyw.cymru. www.cga.cymru.

 

 

Ysgrifenyddiaeth

 

Darperir cefnogaeth ysgrifenyddiaeth i'r Bwrdd gan yr EWC ei hun. 

 

Bydd gan y Cyngor nifer o bwyllgorau sefydlog a fydd yn cynnwys aelodau'r Cyngor. Bydd y Cyngor yn penderfynu enw pob pwyllgor.

 

Mae rhagor o wybodaeth am waith 'Cyngor y Gweithlu Addysg' ar gael drwy e-bostio ewc.enquires@llyw.cymru neu drwy fynd i www.ewc.wales. 

Disgwylir i Aelodau'r Cyngor:
 

• sicrhau y caiff safonau uchel eu cadw bob amser o ran gweinyddu a gwneud penderfyniadau;
• rhoi trywydd cyffredinol i'r Cyngor drwy oruchwylio'r gwaith o lunio'r Cynllun Strategol;
• sicrhau'r canlyniadau disgwyliedig drwy fonitro perfformiad yn erbyn amcanion a thargedau strategol y cytunwyd arnynt;
• sicrhau nad yw'r Cyngor yn gweithredu tu hwnt i'w rymoedd a'i swyddogaethau, rhai sydd wedi'u diffinio'n statudol neu fel arall, neu unrhyw gyfyngiadau gwariant a nodir yn nhelerau ac amodau Llywodraeth Cymru. Cynghorir aelodau ar y materion hyn fel arfer gan Brif Weithredwr y Cyngor a'i gynghorwyr cyfreithiol;
• parchu penderfyniadau a pholisïau'r Cyngor yn gyhoeddus. Mae aelodau'n Gweithiuo'n gydweithredol ac yn cydnabod bod penderfyniadau'n cael eu gwneud gan fwyafrif, hyd yn oed os ydynt yn anghytuno â'r penderfyniadau hynny.
• meddu ar ddealltwriaeth o egwyddorion llywodraethu da.
  
  
  

I sicrhau bod eich cais yn cael ei brosesu’n gywir, a fyddwch cystal â nodi ar eich datganiad personol os ydych yn ymgeisio am swydd enwebedig. Os ydych, a wnewch chi gynnwys yr wybodaeth ganlynol:

Manylion y Corff / Sefydliad sydd yn enwebu (os nad ydych wedi’ch enwebu, os na chaiff ei enwebu, anwybyddwch) 

 

Corff / Sefydliad sydd yn enwebu: 

Enw’r person sydd yn gwneud yr enwebiad: 

Cyfeiriad y Corff / Sefydliad:

Mae Llywodraeth Cymru yn cydnabod pwysigrwydd datblygu a chynyddu sgiliau dwyieithog o fewn apwyntiadau cyhoeddus, ac yn croesawu ceisiadau gan ymgeiswyr sy’n medru gweithio yn y Gymraeg a’r Saesneg.  Seiliwyd y rhestr isod o ofynion iaith y swydd ar asesiad gwrthrychol y corff sy'n recriwtio o’r sgiliau yn y Gymraeg sy’n angenrheidiol i ymgymryd â dyletswyddau’r swydd benodol hon.

Bydd gan yr ymgeisydd llwyddiannus:

1.  ddealltwriaeth glir o faterion sy'n ymwneud ag addysg yng Nghymru ac amcanion y Cyngor
2.  dealltwriaeth o bwysigrwydd cofrestru'n broffesiynol a rheoleiddio'r gweithlu addysg ehangach, a'r manteision sydd ynghlwm wrth wneud hynny
3.  dealltwriaeth glir o swyddogaethau ac amcanion strategol y Cyngor, a blaenoriaethau ei randdeiliaid;
4.  mynychu cyfarfodydd, gan baratoi ar eu cyfer a chyfrannu atynt yn llawn;
5.  darllen, ystyried a dadansoddi dogfennau cymhleth a chyfrannu at drafodaethau ar lefel strategol;
6.  cyfathrebu'n effeithiol, gan wrando, dylanwadu a herio mewn ffordd adeiladol;
7.  bod yn rhan o wneud penderfyniadau gan gyfrannu barn ddoeth;
8.  datblygu cydberthnasau effeithiol a Gweithluo'n dda fel rhan o dîm;
9.  dealltwriaeth glir o faterion cydraddoldeb ac ymrwymiad iddynt, a pharodrwydd i herio arferion gwahaniaethol;
10.  ymrwymiad i Safonau'r Gymraeg a arddelir gan y Cyngor;
11.  ymrwymiad i 'Saith Egwyddor Bywyd Cyhoeddus' Nolan, a'r tair egwyddor ychwanegol a amlinellir yn y Gorchymyn Ymddygiad Aelodau (Egwyddorion) (Cymru) 2001 (paragraff 4);
12.  cydymffurfio â'r Cod Ymddygiad ac Arferion Da ar gyfer Aelodau;
13.  fel y nodir yn adran 3(5) o Atodlen 1 i Ddeddf Addysg (Cymru) 2014, gweithredu fel unigolyn nid fel cynrychiolydd corff neu sefydliad y mae'n aelod ohono, nac unrhyw berson, corff neu sefydliad sydd wedi enwebu'r unigolyn dan sylw.
14.  dealltwriaeth o egwyddorion llywodraethu da.

  

 

Sgiliau yn y Gymraeg
 

Mae Llywodraeth Cymru yn cydnabod pwysigrwydd datblygu a chynyddu sgiliau dwyieithog o fewn apwyntiadau cyhoeddus, ac yn croesawu ceisiadau gan ymgeiswyr sy’n medru Gweithluo yn y Gymraeg a’r Saesneg.  

Sgiliau yn y Gymraeg  -  Hanfodol

27/11/18 16:00

Cyswllt:

I gael rhagor o wybodaeth am y broses ddethol, cysylltwch â: 

Penodiadau Cyhoeddus 
E-bost: penodiadaucyhoeddus@llyw.cymru

 

I gael rhagor o wybodaeth am rôl Cyngor y Gweithlu Addysg a rôl yr Aelod,  cysylltwch â Nick Srdic ymlaen: 

Ffôn: 030000 253973
E-bost: Nick.Srdic@llyw.cymru

 

Os oes angen rhagor o gymorth arnoch chi i wneud cais am y rôl hon, cysylltwch â Desg Gymorth Canolfan Cydwasanaethau Corfforaethol Llywodraeth Cymru ar 03000 255454 neu anfonwch e-bost i penodiadaucyhoeddus@llyw.cymru.  

I gael rhagor o wybodaeth am Benodiadau Cyhoeddus yng Nghymru, ewch i www.llyw.cymru/penodiadaucyhoeddus.

I wneud cais am y swydd hon, cliciwch ar y botwm ‘Gwneud cais’ isod. Y tro gyntaf i chi wneud cais am swydd, fe fydd angen i chi lenwi ffurflen gofrestru ar gyfer system ceisiadau ar-lein Llywodraeth Cymru.  Dim ond unwaith sydd angen i chi gofrestru, a thrwy wneud hynny, byddwch yn gallu dilyn hynt eich cais, ac unrhyw geisiadau eraill rydych yn eu hanfon, trwy eich cyfrif.

Unwaith i chi gofrestru, fe fyddwch yn gallu cael mynediad at y ffurflen gais.  I wneud cais, fe fydd angen i chi gyflwyno dwy ddogfen ategol, sef dogfen sy’n amlinellu sut mae’ch gwybodaeth, sgiliau a’ch profiad yn bodloni gofynion y rôl, sydd wedi’u nodi yn y wybodaeth i ymgeiswyr.  Ni ddylai’r ddogfen hon fod yn fwy na dwy dudalen A4.  Mae’n bosib caiff eich cais ei wrthod os ydych chi’n mynd dros y terfyn hwn.  Yr ail ddogfen fydd angen i chi ei gyflwyno yw CV llawn, cyfredol.  Dylech lanlwytho’r ddwy ddogfen ar y dudalen ‘Rhesymau dros ymgeisio’ yn y ffurflen gais ar-lein.

Yn eich cais, fe fydd hefyd angen i chi ddarparu manylion unrhyw weithgareddau sydd wedi eich  sydd wedi eich cynorthwyo i ddatblygu sgiliau fyddai’n ddefnyddiol mewn penodiad cyhoeddus, a rhestri’r sefydliadau yr oeddech yn gweithredu ar eu rhan.  Rydym hefyd angen gwybod am unrhyw weithgareddau gwleidyddol rydych wedi eu gwneud yn y 5 mlynedd ddiwethaf. 

Byddwn yn argymell i chi gofrestru am gyfrif ac agor y ffurflen gais cyn gynted â phosib er mwyn i chi gael golwg dros strwythur y ffurflen gais, cyn i chi gychwyn paratoi eich tystiolaeth.  Does dim rhaid i chi gwblhau’r ffurflen gais i gyd mewn un tro.  Gallwch gadw’ch atebion, a mewngofnodi ac allgofnodi yn ôl yr angen, tan eich bod yn barod i anfon eich cais - i wneud hyn, dilynwch y cyfarwyddiadau yn y ffurflen gais.

I gwblhau cais yn y Gymraeg, gwnewch yn siŵr eich bod yn pwyso ‘Gwneud cais’ isod ar y dudalen hon (yn hytrach na phwyso ‘Apply’ ar y dudalen Saesneg).

Os oes angen rhagor o gymorth arnoch chi i wneud cais am y rôl hon, cysylltwch â Uned Penodiadau Cyhoeddus, Llywodraeth Cymru ar 03000 616095 neu drwy anfon e-bost i PenodiadauCyhoeddus@llyw.cymru.

Am ragor o wybodaeth ynghylch Penodiadau Cyhoeddus yng Nghymru, ewch i www.llyw.cymru/penodiadaucyhoeddus